Många som har rätt till livränta missar att söka.
— Det är en snårig försäkring och det har blivit otydligare när man ska söka. Informationen som ges från Försäkringskassan, arbetsgivaren och facket är inte tillräcklig, säger Lars Sjöberg, sakkunnig på Försäkringskassan.
Olika regeländringar i socialförsäkringen har bidragit till att långt färre söker livränta i dag än för bara tio år sedan. Mellan 2007 och 2008 sjönk antalet till hälften, från drygt 6 000 till drygt 3 000.
— Det finns inte samma naturliga tidpunkt att ansöka om ersättning som tidigare när man kunde få tidsbegränsad sjukersättning.
Av dem som väl söker är det bara var femte som beviljas ersättningen. Så har genomsnittet sett ut de senaste åren för såväl hela arbetsmarknaden som lärarkåren.
De flesta avslag beror på att många som söker inte uppfyller de grundläggande kriterierna för försäkringen utan söker för tidigt. Av dem som uppfyller kriterierna får hälften bifall, påpekar Lars Sjöberg.
Vad gör Försäkringskassan åt att så få söker och så få beviljas?
— Vi har sett att vi behöver nå ut med bättre information och har också satsat på det, riktat till enskilda men också till fack och arbetsgivare. Det är fler som har rätt till försäkringen som borde söka.
Av de lärare som har beviljats livränta de senaste fem åren är 19 procent kvinnor och 22 procent män. Lars Sjöberg tror att följande skäl kan ligga till grund för skillnaden:
— Män arbetar i läraryrken där skador är vanligare, till exempel som slöjdlärare, idrottslärare och i vissa yrkesförberedande utbildningar.